FÉMINISATION DES CONSEILSEnquête sur la place des administratrices dans les conseils des sociétés cotées sur EURONEXT PARIS et ALTERNEXT PARIS
Une enquête AFECA, en partenariat avec IRCORE, étudie la place des femmes dans les conseils d’administration et de surveillance des entreprises des compartiments A/B/C d’Euronext Paris et d’Alternext Paris.
CAPITAL FEMININ DANS LES CABINETSEnquête auprès des femmes experts-comptables sur la priorisation de leurs préoccupations professionnelles majeures
Dans la perspective d’une valorisation renforcée du capital féminin au sein de la profession et en accord avec le Conseil Supérieur de l’Ordre des Experts Comptables et son Président Philippe ARRAOU, AFECA a lancé une enquête auprès de toutes les femmes de la profession, sur les préoccupations majeures de leur vie professionnelle.
Retrouvez les résultats qui ont été dévoilés lors du Congrès CSOEC 2015 ci-dessous.
Charte pour l’égalité professionnelle par la valorisation du capital humain dans les cabinets
Lancée lors du 70ème Congrès de l’Ordre des Experts Comptables, la Charte de bonnes pratiques de gouvernance d’égalité professionnelle est proposée à la signature des cabinets qui décident de valoriser toutes les composantes du capital humain y compris le capital femmes, reconnu comme une opportunité de croissance durable et de performance. Ce texte d’engagement libre et volontaire s’organise autour de 4 piliers :
S’engager / Sensibiliser et former / Promouvoir autrement / Communiquer
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