Editos
Chères Consœurs,
Afin d’accompagner l’impulsion donnée par les pouvoirs publics et mettre en place une nouvelle gouvernance à travers les quotas institués par la loi Zimmermann, cinq associations de femmes exerçant des responsabilités dans les métiers du chiffre, du droit ainsi que dans le secteur public ont réuni leurs forces au sein de la Fédération Femmes Administrateurs.
La constitution d’une plateforme de femmes compétentes, porteuses des qualités éthiques et déontologiques est essentielle à une bonne gouvernance.
La mise à niveau de la représentation des femmes au sein des conseils d’administration et de surveillance permettra de rééquilibrer les pouvoirs, les compétences et d’agir sur les comportements et pratiques au service de la performance et de la compétitivité des entreprises, des établissements publics et demain de l’ensemble des organisations.
Agnès Bricard, présidente de l'association.
Afin d’accompagner l’impulsion donnée par les pouvoirs publics et mettre en place une nouvelle gouvernance à travers les quotas institués par la loi Zimmermann, cinq associations de femmes exerçant des responsabilités dans les métiers du chiffre, du droit ainsi que dans le secteur public ont réuni leurs forces au sein de la Fédération Femmes Administrateurs.
La constitution d’une plateforme de femmes compétentes, porteuses des qualités éthiques et déontologiques est essentielle à une bonne gouvernance.
La mise à niveau de la représentation des femmes au sein des conseils d’administration et de surveillance permettra de rééquilibrer les pouvoirs, les compétences et d’agir sur les comportements et pratiques au service de la performance et de la compétitivité des entreprises, des établissements publics et demain de l’ensemble des organisations.
Agnès Bricard, présidente de l'association.
Chères Consœurs,
Un mouvement en faveur des femmes est en marche ! Les derniers dispositifs législatifs visant la mise en œuvre du principe d’égal accès des hommes et des femmes aux responsabilités professionnelles et sociales en sont la preuve. Il y a eu la loi Copé/Zimmermann du 27 janvier 2011 qui a récemment été étendue à la haute fonction publique française avec la loi du 13 mars 2012.
Ce mouvement tend désormais à s’étendre aux organisations représentatives des professions libérales. Ainsi, à l’ occasion de la journée de la femme du 8 mars dernier, différentes organisations représentatives des professions libérales, telles que la CNAPL et l’UNAPL se sont saisies à leur tour de cette thématique avec une recommandation adoptée en ce sens pour la CNAPL et la création d’un Think-Tank pour l’UNAPL.
Ces différentes initiatives et les récentes évolutions législatives constituent une véritable prise de conscience de la nécessité d’application du principe d’égal accès des hommes et des femmes aux responsabilités professionnelles et sociales dans toutes les sphères de notre société. A nous désormais, de soutenir ce mouvement et faire en sorte que ce principe n’en soit plus un mais devienne une véritable norme.
Agnès Bricard, présidente de l'association.
Un mouvement en faveur des femmes est en marche ! Les derniers dispositifs législatifs visant la mise en œuvre du principe d’égal accès des hommes et des femmes aux responsabilités professionnelles et sociales en sont la preuve. Il y a eu la loi Copé/Zimmermann du 27 janvier 2011 qui a récemment été étendue à la haute fonction publique française avec la loi du 13 mars 2012.
Ce mouvement tend désormais à s’étendre aux organisations représentatives des professions libérales. Ainsi, à l’ occasion de la journée de la femme du 8 mars dernier, différentes organisations représentatives des professions libérales, telles que la CNAPL et l’UNAPL se sont saisies à leur tour de cette thématique avec une recommandation adoptée en ce sens pour la CNAPL et la création d’un Think-Tank pour l’UNAPL.
Ces différentes initiatives et les récentes évolutions législatives constituent une véritable prise de conscience de la nécessité d’application du principe d’égal accès des hommes et des femmes aux responsabilités professionnelles et sociales dans toutes les sphères de notre société. A nous désormais, de soutenir ce mouvement et faire en sorte que ce principe n’en soit plus un mais devienne une véritable norme.
Agnès Bricard, présidente de l'association.
Chères Consœurs,
« A l’occasion de la journée internationale des femmes le 8 mars dernier, nous avons eu l’honneur de recevoir dans les locaux du Conseil Supérieur, Jean-François COPE, co-auteur de la loi sur la parité dans les conseils d’administration. Un an après l’adoption de ce dispositif législatif, celui-ci a notamment dressé un premier bilan positif des avancées réalisées en matière de parité dans les entreprises cibles de la loi même si un certain nombre de progrès sont à accomplir d’ici 2017.
Jean-François COPE a par ailleurs salué l’initiative du Conseil Supérieur quant à la création de l’Association des femmes diplômées d’Expertise Comptable Administrateurs. Il a ainsi souligné que ce type d’initiative était l’un des facteurs de réussite dans la mise en œuvre de la loi sur la parité.
Enfin, ce dernier a indiqué à l’assemblée présente qu’il serait heureux de revenir en 2013 afin de suivre l’évolution des mandats accordés aux femmes de la profession ».
Agnès Bricard, présidente de l'association.
« A l’occasion de la journée internationale des femmes le 8 mars dernier, nous avons eu l’honneur de recevoir dans les locaux du Conseil Supérieur, Jean-François COPE, co-auteur de la loi sur la parité dans les conseils d’administration. Un an après l’adoption de ce dispositif législatif, celui-ci a notamment dressé un premier bilan positif des avancées réalisées en matière de parité dans les entreprises cibles de la loi même si un certain nombre de progrès sont à accomplir d’ici 2017.
Jean-François COPE a par ailleurs salué l’initiative du Conseil Supérieur quant à la création de l’Association des femmes diplômées d’Expertise Comptable Administrateurs. Il a ainsi souligné que ce type d’initiative était l’un des facteurs de réussite dans la mise en œuvre de la loi sur la parité.
Enfin, ce dernier a indiqué à l’assemblée présente qu’il serait heureux de revenir en 2013 afin de suivre l’évolution des mandats accordés aux femmes de la profession ».
Agnès Bricard, présidente de l'association.
Je tiens à vous présenter une merveilleuse année 2012. Que celle-ci soit source de réussite professionnelle mais aussi personnelle pour chacune d’entre vous.
Je profite de l’occasion des vœux de ce début d’année pour vous informer que notre Association a désormais passé le cap des 1300 adhérentes, preuve que cette initiative répond à une attente, à un besoin réel des femmes de la profession de se rassembler.
Puisque vous avez su répondre à cette initiative par votre présence, Il m’appartient désormais de développer différentes actions permettant de mettre encore plus en avant vos compétences, votre savoir-faire et surtout ce capital féminin qui vous est inné et qui constitue une valeur immatérielle incontestable.
Dans l’attente de ce nouveau rendez-vous, je vous renouvelle mes vœux les plus sincères.
Agnès Bricard, présidente de l'association.
Chère Consœur,
J’ai eu le très grand honneur de recevoir ce lundi 5 décembre 2011 le prix « La Tribune » Women’s Awards 2011, dans la catégorie Finance et, il m’a été également décernée le Grand Prix Allianz, toutes catégories confondues.
Je tenais ainsi à vous remercier sincèrement pour votre soutien et votre fidélité à l’occasion de la campagne de vote organisée dans le cadre de ces prix.
Ces récompenses sont pour moi une véritable reconnaissance des actions que nous menons avec toutes les équipes du CSOEC afin de favoriser le financement des TPE / PME en France mais aussi une véritable reconnaissance de la compétence de notre profession dans l’accompagnement des entreprises dans leur quotidien.
C’est pourquoi, je tiens à vous dédier ces prix et à vous rappeler l’honneur qui est le mien d’être votre présidente.
Sincèrement
Agnès Bricard, co-présidente de l'association
Chère Consœur,
Ce matin dans les salons de la chambre du Commerce et de l’industrie de Paris, à l’ occasion de la cérémonie du Prix Madame Commerce de France, j’ai eu le plaisir de remettre, en ma qualité de Présidente du Conseil Supérieur de l’Ordre des Experts-Comptable, le premier trophée de l’Association des Femmes Diplômées d’Expertise Comptable Administrateurs. Ce prix, qui récompense une femme au regard de son parcours professionnel, a été décerné à Lorraine Dauchez pour son entreprise innovante et dynamique ARTEUM.
Ce matin dans les salons de la chambre du Commerce et de l’industrie de Paris, à l’ occasion de la cérémonie du Prix Madame Commerce de France, j’ai eu le plaisir de remettre, en ma qualité de Présidente du Conseil Supérieur de l’Ordre des Experts-Comptable, le premier trophée de l’Association des Femmes Diplômées d’Expertise Comptable Administrateurs. Ce prix, qui récompense une femme au regard de son parcours professionnel, a été décerné à Lorraine Dauchez pour son entreprise innovante et dynamique ARTEUM.
Chère Consœur,
A l’occasion de ce 66ème Congrès de la profession comptable, l’Association des Femmes Diplômées d’Expertise Comptable Administrateurs a organisé un déjeuner débat sur la thématique: « Les quotas dans les conseils d’administration, quels enjeux, quelles contraintes ? »
Devant une importante assemblée de femmes diplômées d’expertise comptable, j’ai eu l’immense honneur d’accueillir Madame la Députée Marie-Josée Zimmermann, co-signataire de la loi relative à une représentation équilibrée des hommes et des femmes dans les Conseils d’Administration.
A l’occasion de ce 66ème Congrès de la profession comptable, l’Association des Femmes Diplômées d’Expertise Comptable Administrateurs a organisé un déjeuner débat sur la thématique: « Les quotas dans les conseils d’administration, quels enjeux, quelles contraintes ? »
Devant une importante assemblée de femmes diplômées d’expertise comptable, j’ai eu l’immense honneur d’accueillir Madame la Députée Marie-Josée Zimmermann, co-signataire de la loi relative à une représentation équilibrée des hommes et des femmes dans les Conseils d’Administration.












