« Quand on planifie, l’Univers rit… ».

« Quand on planifie, l’Univers rit… ».  La chronique d’Éléna Fourès, expert en leadership et multiculturalité, fondatrice du cabinet IDEM PER IDEM. elena.foures@idem-per-idem.com Ce proverbe Yiddish reflète une réalité répandue : chaque planification ou prévision à long terme est un exercice périlleux, car toutes les données ne sont pas à notre disposition. Ainsi, Ludwig Van…

Prendre soin de sa météo intérieure

Prendre soin de sa météo intérieure La chronique d’Éléna Fourès, expert en leadership et multiculturalité, fondatrice du cabinet IDEM PER IDEM. elena.foures@idem-per-idem.com Si, selon Jean-Jacques Rousseau, « Les climats, les saisons […], tout agit sur notre machine, et sur notre âme. », alors, par analogie, il est urgent d’apprivoiser votre météo intérieure et de comprendre…

La confiance en soi et l’assertivité

La confiance en soi et l’assertivité La chronique d’Éléna Fourès, expert en leadership et multiculturalité, fondatrice du cabinet IDEM PER IDEM. elena.foures@idem-per-idem.com La confiance en soi est un ressenti subjectif à l’intérieur de chacun(e), une jauge du rapport de force avec le monde extérieur. Êtes-vous sûr(e) de vous ou pas face aux autres ? Si…

La Rivalité… moteur d’excellence ?

L’estime de soi, un actif personnel fondamental La chronique d’Éléna Fourès, expert en leadership et multiculturalité, fondatrice du cabinet IDEM PER IDEM. elena.foures@idem-per-idem.com Toute compétition inclut un phénomène de concurrence, car son but est la victoire du meilleur. Comme la Lune, la concurrence entre les humains est un astre lumineux qui a une face cachée…

EWOB, dont Femmes experts-comptables est partenaire, publie son étude « Gender Diversity on board » et le Top 3 est français en terme de % de femmes !

First EWoB and Ethics & Boards Index maps the current status of gender diversity in 200 European listed companies Le top 3 de l’Index EWOB « Gender Diversity on board » est français et la France est le premier pays en terme de % de femmes : Kering (France) : 60% Sodexo (France) : 53,8% avec une…

Apprendre à se préserver La chronique d’Éléna Fourès, expert en leadership et multiculturalité, fondatrice du cabinet IDEM PER IDEM. elena.foures@idem-per-idem.com Se  préserver  devient  un  sujet  majeur  pour  de  nombreux  managers  dans  les  entreprises en réorganisation profonde. La conduite du changement est toujours anxiogène dans notre contexte culturel, où il est synonyme de danger et de…